公司新闻 · 2021.07.06

拼搏鱼鹰,赢在七月:鱼鹰云呼叫7月启动大会

云通讯事业部的每月启动大会

每次必有三大环节

月度目标完成情况汇报

部门各项奖项发放

上月pk奖惩兑现及本月pk目标签订


经过我多次参加月度大会的经验

我就给大家翻译翻译

为什么月度启动大会在鱼鹰

又叫做月度收获大会



这个环节需要每个小组的组长上台分享上月的工作完成情况及部门的各项建设进展。当然这只是表面上的,其实这个环节是组长们的凡尔赛大比拼:“我们组这个月的业绩还不错,就是比上个月翻了一倍”“这个月的销冠又在我们组,真的已经感到有些乏味了”“我们组上个月刚入职的几位新人进步挺快的,这个月的表现应该可以超过其他组的老员工”等等金句就是出自这个环节。


大家自信的展示各自组的成绩与收获,让每一位鱼鹰的小伙伴都能分享到自豪与信心。个人每个月都在进步,队伍每个月都在壮大,这正是收获成就的最好注解。


很明显了,这就是大家都最爱鱼鹰每月例行启动大会的原因。奖项多、奖项全、奖项大,难道这还不够你爱上这个团队吗?首单奖、新人奖、进步奖、优秀奖、冠亚季军奖、销冠团队奖、回款分档奖励……不能说是有所收获只能说是口袋饱饱了。一到这个环节,就得看着上台领奖小伙伴的金牌脸,我属实是酸了。


鱼鹰团队从来不吝啬对于强者的推崇,也不会吝啬对于优秀的奖励,很喜欢领导说过的一句话:“我希望我们鱼鹰团队人人都优秀,以后人人都有奖。”所以在鱼鹰大家收获的不光是荣誉与骄傲还有实实在在的真金白银。


贯彻数企的pk文化就体现在这个环节,每个月的月初都会跟同组或别组成员签订pk,组与组,甚至个人与公司都能pk,大家拼业绩靠实力说话,学习优秀的同事让自己变得更强。每个人每月都有自己奋斗的目标,每个人都让自己变强去挑战更优秀的同事,团队的强大正是靠着这样的积累来实现。


鱼鹰的优秀,云通讯事业部团队今天的成绩除了每一位小伙伴的努力也少不了各行各业用户对于鱼鹰云呼叫的信任与支持。正是一位又一位客户的积累让鱼鹰站到了今天的高度。


我们定然不忘初心继续以优质的产品、细致的服务为每一位客户服务。常怀感恩之心,帮助每一位客户稳定优质外呼;常怀感恩之心,引导行业健康可持续发展;常怀感恩之心,与信任鱼鹰的大家一起进步壮大。


鱼鹰云呼叫产品不仅给各类企业提供稳定清晰的通话线路。还在企业外呼之上添加了众多实用性功能:各类数据报表方便管理销售团队、电话自动录音方便学习优秀话术、客户信息同级保密防止团队恶性竞争、后台每日工作完成计划敦促销售业绩提升……鱼鹰云呼叫长期围绕客户实际需求打造软件核心功能体系,让更多企业用上好用的企业外呼解决方案。


七月鱼鹰将在业绩上再登高峰,七月鱼鹰也要在服务上广受好评。我们不再是野蛮生长的小品牌,我们是要以产品及服务在行业做出口碑及影响力的大品牌。七月我们的目标很大,我们的任务很重,但我们最大的优势就是我们永远信心满满。加油,七月!加油,鱼鹰!